Liderar personas implica conocer en profundidad el funcionamiento de la personalidad humana y desarrollar habilidades para intervenir sobre ella de manera eficaz y efectiva.
Un grupo es un conjunto de individuos en interacción mutua y duradera, con conciencia colectiva y acción social coherente, que mantienen entre sí relaciones afectivas de mutua pertenencia. Liderar grupos implica conocer su naturaleza y trasladarla hacia el desarrollo de una tarea y hacia la consecución de resultados concretos.
Una vez finalizado este curso el alumno recibirá un certificado expedido por CLAY, Escuela Superior de Formación Online, miembro de las siguientes instituciones que garantizan y certifican la calidad de nuestros estudios:
APEL (Asociación de Proveedores de eLearning), AEFOL (Asociación Española de Formación On Line), AEDETP (Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional) y AEDIPE (Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas)
Directivos y mandos intermedios con responsabilidades directivas, que deseen iniciar una actividad de liderazgo en sus organizaciones. Responsables de equipos. Directores de recursos humanos.
